{"id":228,"date":"2022-08-22T12:44:23","date_gmt":"2022-08-22T15:44:23","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.djrconsultoria.com.br\/?p=228"},"modified":"2022-08-22T12:46:18","modified_gmt":"2022-08-22T15:46:18","slug":"o-que-e-exame-periodico-e-qual-sua-importancia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.djrconsultoria.com.br\/?p=228","title":{"rendered":"O que \u00e9 Exame peri\u00f3dico e qual sua import\u00e2ncia?"},"content":{"rendered":"\n
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Os exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos<\/strong> s\u00e3o fundamentais para avalia\u00e7\u00e3o do estado de sa\u00fade dos trabalhadores, e tem como um dos objetivos orient\u00e1-los quanto aos n\u00edveis dos fatores de risco, sejam eles f\u00edsicos, qu\u00edmicos, biol\u00f3gicos ou ergon\u00f4micos, a que est\u00e3o expostos em seus ambientes laborais.<\/p>\n\n\n\n

Essa preocupa\u00e7\u00e3o \u00e9 um dever do empregador, que precisa estar atento \u00e0s condi\u00e7\u00f5es de sa\u00fade de seus funcion\u00e1rios, considerando tamb\u00e9m, que este \u00e9 um direito assegurado ao trabalhador, previsto na legisla\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

S\u00e3o muitas as empresas que ainda n\u00e3o se adequaram aos procedimentos obrigat\u00f3rios, exigidos pelo Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego (MTE) para realiza\u00e7\u00e3o de exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos em seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n

Entretanto, mesmo com tantos benef\u00edcios oferecidos, muitos ainda desconhecem que esse \u00e9 um direito dos trabalhadores, e por isso, talvez, n\u00e3o d\u00e3o a devida import\u00e2ncia aos exames peri\u00f3dicos.<\/p>\n\n\n\n

Por meio dos exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos \u00e9 poss\u00edvel identificar, muitas vezes, e com certa anteced\u00eancia, alguma condi\u00e7\u00e3o impeditiva na sa\u00fade do funcion\u00e1rio para o exerc\u00edcio de suas fun\u00e7\u00f5es no ambiente laboral.<\/p>\n\n\n\n

Os resultados obtidos apresentam a aptid\u00e3o, ou mesmo, a incapacidade dos trabalhadores para atuarem em condi\u00e7\u00f5es seguras e que n\u00e3o comprometam a sa\u00fade. Em caso de incapacidade, em que sejam constatadas altera\u00e7\u00f5es que impe\u00e7am o trabalhador de atuar em suas atividades laborais, o mesmo receber\u00e1 todas as instru\u00e7\u00f5es e orienta\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias, sendo encaminhado para o adequado acompanhamento do caso.<\/p>\n\n\n\n

Legisla\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

A legisla\u00e7\u00e3o que fundamenta a obrigatoriedade da realiza\u00e7\u00e3o dos exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos foi estabelecida em 8 de junho de 1978 e regulamentada pela Portaria n\u00ba. 3214.<\/p>\n\n\n\n

A empresa que tiver alguma pend\u00eancia referente aos exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos, ou n\u00e3o realiz\u00e1-los em seus funcion\u00e1rios estar\u00e1 sujeita a multas e autua\u00e7\u00e3o junto aos \u00f3rg\u00e3os fiscalizadores.<\/p>\n\n\n\n

A SEGMED conta com setor especializado, que atua com a responsabilidade de oferecer \u00e0s empresas, uma programa\u00e7\u00e3o completa para realiza\u00e7\u00e3o dos exames m\u00e9dicos peri\u00f3dicos nos funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n

Os exames devem ser realizados em per\u00edodos semestrais, anuais ou bienais, conforme especificado a seguir:<\/p>\n\n\n\n